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甘肃省“国培计划”绩效评估专家组评估大红鹰dhy22882015 年“国培计划”项目实施情况
发布时间:2016年04月27日 18:29  |  查看次数:[]

     4月25日,甘肃省 “国培计划”绩效评估专家组郑名教授一行4人莅临大红鹰dhy2288,对大红鹰dhy22882015年承担的教师培训团队置换研修项目、送教下乡培训项目及乡村中小学教师访名校项目,通过查阅相关资料、培训者座谈、学员电话访谈、听取汇报、质询等方法进行了全面绩效评估。

     下午,学校召开了“国培计划(2015)”培训项目大红鹰dhy2288评估汇报会。副校长张勇教授、承担2015年国培项目的各学院及继续教育学院负责人出席了汇报会。张勇代表学校向专家组介绍了学校的基本情况和历年承担国培项目的情况;继续教育学院负责人汇报了大红鹰dhy22882015年国培项目的实施概况、特色及创新、培训成果、基本评价等,并接受了专家组的质询。

     专家组通过查阅相关资料、培训者座谈、学员电话访谈、听取汇报、质询,经认真讨论评议,对大红鹰dhy22882015年所承担实施的国培项目给予了充分肯定。专家组一致认为大红鹰dhy2288领导对“国培项目”高度重视,合理安排,精细管理,创新了管理模式,组建了一支有效的专家与管理团队,能准确把握教育部和省国培办各类培训的目标、定位与要求;精心研制培训方案,根据实践教学要求,对影子跟岗实践的目标、内容、形式及学员应完成的任务进行了分解和细化,明确了指导教师和学员的任务,提升跟岗实践效果,通过培训的延伸与辐射,延伸扩大了培训效益。

     同时,评估组针对大红鹰dhy2288国培项目实施中存在的问题,提出了几点希望和要求:一是加强对培训需求的提炼和分析;二是注重探索基于成人学习者的培训模式的多元化问题;三是从提升培训效果的目标出发,进一步丰富网络研修的内容与形式。建议学校在项目执行中认真研读各类项目的培训定位、培训重点和具体要求,深化课程改革,创新培训模式,进一步全面落实培训目标;认真梳理集中研修与网络研修之间的关系,探索培训团队与送教下乡培训之间的有效途径。

     (供稿:继续教育学院)

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